终于有机会一读《从优秀到卓越》这本书，此前不止2个人向我推荐过，看完第二章----第五级经理人后，让我好一阵心潮澎湃，但很快趋于平静。这部分主要分析了带领企业实现从优秀到卓越的跨越的领导人的特质，书中从实际案例分析他们共同的特点是：沉默寡言，内向，甚至害羞，意志坚定，对认准的事情能坚持走下去。这使我感到非常吃惊，因为在我的印象里一个出色的领导者应该是外向，有非常好的人际沟通能力，任何事情都能侃侃而谈，口若悬河的，我所见的成功人士都是这样的。看完这一段，我的自信心开始膨胀起来，原来我也有机会成为一个优秀的企业领导者。不过再仔细一想，其实那些内向的领导者们，非耶鲁即哈佛，有着出色的教育背景，这证明他们智力足够优秀，能力足够强，具备作出正确的判断和决策领导公司走向卓越的前提。能力永远是第一位的，不管你是内向也好，外向也罢，性格不能决定命运，信念与能力才会真正左右你的人生!……
创业路上
世界级成本管理