2008-2-20 22:36:55

[原创]今天年会!

本来是过年前要开年会的,结果下雪,就决定提前放假,过完年开。

开年后业务就紧张的启动了,年会决定在正月十五前简短地开,十五还是让大家回家过节。会议主要是优秀员工颁奖,老总致辞,然后喝酒!

今天校长的讲话很好,讲得很多人动了感情!

最精彩的段落是老总主动谈了我们一员大将的离职,很坦诚谈了他的看法,不管他的看法对不对,但每个人感受到了老总的胸怀,最后老总提议,我们为这位要离职的大将鼓掌!

喝酒的时候老总还谈到:你们这些跟着我创业的人,其实是很吃亏的,企业赚了一点钱,要发展,钱都投入到企业发展中去了,你们是什么都没得到的,这些我都晓得,但你们现在就离开了,为什么大家不能看远一点。虽然我们总还是没有真正的回报你们的付出和努力,毕竟我们还在发展的路上,我们对员工还不够好,但是我们总有一天可以做大做好,做到赚钱和社会责任感中找到中庸的平衡之道!

喝酒的时候很多人都喝了不少,看得出今年提升的一批干部压力都很大,喝酒是一种难得的放松,我呢,也喝了,好象酒量变大了,喝了将近一瓶红葡萄酒,一点事情都没有,回来还可以写个博客,纪念这一次年会!


推荐到鲜果: 查阅更多相关主题的帖子: 年会

评论

ok

发布者 dasenlin318
2008-2-20 22:38:34


地球 离开了每一个人 都会照样转动~
只是有个缓冲期罢了~

发布者 ppen
2008-2-20 22:49:46


hao

发布者 小映鹰飞翔悦
2008-2-23 10:33:11


老总的话,对于我来说,可能是站在一个很高的位置上说的,我也和我以前的老总一起创业过,我帮他成立了公司,但公司成立了两个月后,我辞职了,或者说被迫辞职了,发展的道路上我觉得很痛苦。

发布者 hhsoft
2008-2-27 13:47:54


其实跟着老板创业的总是死得最快最早的一批,就算除开老板的厚道指数和元老的期望指数这两个主观的原因,离开也是很必然的。
元老的方法是老板看久了的,不断涌入的新鲜血液对他来说冲击更大,如果这个时候元老不加力跟上,很容易就被淘汰了,或者灰心或者怨愤。
所以想跟随老板创业的人得想清楚,面包固然大,但也得有那个命活到面包边上

发布者 tsts
2008-2-29 10:46:12


开国元老也就那么几个,其他的都是垫脚石...

发布者 匿名用户
2008-3-19 12:46:23


您正在以 匿名用户 的身份发表评论  快速登录
(不得超过 50 个汉字)
       看不清,换一个
提示消息
(输入完内容可以直接按Ctrl+Enter提交)