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2006-8-17 18:06:40

[原创]ERP之民间演绎--从两家阀门厂看制造业信息化

 

ERP之民间演绎

--从两家阀门厂看制造业信息化

 

ERP,舶来品,标准的舶来品。原提出者怎么称呼,对一向强调特色的中国来说早已不重要。究竟ERP的中国特色是什么,却是智勇仁义,各显神通了。也巧,无意间走访的两家企业,是两个迥异的典型,却不约而同的反映了中国信息化的艰难起步。

几乎所有在1998~2000年间上马MRP或ERP的中国企业都经历过失败,其中原因各不相同。而阀门厂通常被认为是很适合采用ERP或MRPII的企业,因为其设备分解清晰,工序划分明确,生产过程标准化。这两家苏州的阀门厂却也未能逃脱国情的宿命。他们不同的建设过程及当前迥异的结果,值得深思。

 

  • 一、 总体情况概述。
  • 1) A阀门厂(更新中的传统国企)

2000年在863计划时,选用Orical的全套erp产品,由汉普公司作实施,在BRP阶段分析了产、供、销+仓库的全部业务流程。实施时间1.5~2年,后于2002年决定放弃使用。目前,汉普在实施时的资料与文件已随着人员跳槽而丢失。据了解,开发费用前后近千万。

目前实际使用主体应用工具是是1996年左右投用的Dos版的FoxPro,包括计划下达、原料与产品仓库;其它补充工具,如销售统计、采购统计等,是由6个内部信息人员用SQLServer+VisualBasic经过约2年时间根据各部门的分散的需要,自行开发的,并以ODBC的方式访问SQLServer和FoxPro的异构DB,实现相关数据直接从SQLServer到FoxPro的转换。

A阀门厂现有应用工具的功能比较分散,原Oricial的实施结果未能产生实际的或经验性的影响。目前,正考虑实施PDM(Process Design Management),以实现相关技术和控制文件的信息化管理,并期望实现工序要求和原材料要求的最终分解。

 

  • 2) B阀门厂(成熟的现代化民企)

第1次,98、99年,当时只有财务方面使用了软件工具,是金碟,故询问是否有MRP,被推荐用K3。从结果看,选型过于草率,仅仅因为财务用金碟,就认为可以扩展到K3的MRP。使用过程中出现仅反映财务要求、未实现业务支撑的情况,并未对管理带来帮助。最终选择了放弃。

第2次,99年底2000年初,确认选择MRPII的产品,由广东天星公司做实施,原为台湾产品,后于2001年决定放弃使用。失败的原因,从表明上看,是实施方的维护与服务跟不上。但实际的根本原因应该是:建设目标过于完美,且希望一步到位;不了解MRP的管理思想与核心;没有分析业务的关键瓶颈以及最需要信息化的部分;因此选择的合作方也是标准MRP理论模式的产品和实施方,未考虑本地化的适应性修改。在投用时,表现为大量问题同时出现,都需要同时解决,影响了业务的正常执行,无法体现信息化后带来的效益。

第3次,定位是以企业财务原则为核心的ERP,介于成熟产品与完全开发之间的折中选择,并决定废弃原金碟公司的软件,财务经理是项目负责人。2001年开始选型,具体原则目标是:1) 软件框架的适合性;2) 原厂商可以提供实施及维护服务;3) 有产品和实施经验及实力的小公司;4) 将Neway作为重要客户并可以和Neway一起成长的软件公司;5) 按业务环节的重要性分步实施,避免投用时各类问题的集中爆发;6) 根据公司业务变化持续改进,支撑业务的持续增长。从实际效果看,当初信息化规划中的这几条原则,功不可没。

01年与上海申顶公司底签订合同,2002年初开始执行。2002年9月,财务模块测试完成并正式接替金碟,并同步准备BOM的基础数据;03年初,开始业务(采购、销售、生产),生产计划部分的实施;2004年完成新增的质量报告模块,增加材料条码、成品条码的终端扫描输入并改善原库存管理;当前正在改善车库工序的控制,期望提供流程控制的精细度。到目前为止,总计一次性投入100多万(不含年度维护费)。

 

  • 二、 两家阀门厂的对比

 

A阀门厂

B阀门厂

原放弃的项目

Orical,以财务为核心的ERP

  • 1) 金碟的K3
  • 2) 广东-天星,MRP II型

放弃的经验

不详,未见总结,原来的文档也已丢失

  • 1) 决策与选型过于盲目
  • 2) 建设目标过于完美;不了解MRP的管理思想;没有分析业务的关键瓶颈。

经验总结

 

找到适合自己的实践方法

点评:

从WM到MRP、MRP II到EAM、ERP,从OA到PDM到KM,各种管理理念层出不穷,软件产品也花样翻新、鱼龙混杂。98年至00年之间大量企业信息化的失败有历史背景的必然性,虽然有炒作与实践的区别。

当前使用的软件工具

90年代投用的Dos版的FoxPro

天星 (ERP I类)

无工作流引擎,SQLServer,Client模式

 

  • 三、 结论(仅针对阀门厂的ERP感想)
  • 1) 提出可被各部门接受的、可实现的、描述清晰的目标
  • 2) 把握公司业务的核心原则是首要任务,确认核心部门是关键
  • 3) 在管理不成熟的情况下,永远没有一步的可能,分阶段目标、分步实施才是真理
  • 4) 完全摸石头过河已经是历史,尽可能选择合适的产品软件,合理处理标准产品与客户化开发的关系
  • 5) ERP理论不能不信也不能全信,真正的中国特色是折中的智慧
  • 6) IT技术先进与否不重要,能为公司业务提供支撑才是价值。往往最简单的最有效

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