2008-8-19 22:22:06
[原创]把脉职能部门-是实力不济还是心态问题[《像企管总监一样思考：突破战略执行的困局》节选]
以下内容是我的著作《像企管总监一样思考：突破战略执行的困局》第6章内容节选。现予以共享，请朋友们多提宝贵意见！
尽管马培杰在流程浮现、优化上做出了努力以消除前后脱节的局面，但是收效比较缓慢。王总对职能部门提出的更高要求促使马培杰需要尽快提出解决对策。
“到底是职能部门实力不济，还是心态有问题？”马培杰坐在办公室沉思着。刚刚完成营销微观运营管理系统实施工作的他有些疲惫，但是职能部门存在的远离市场的问题没有解决，他心里就象揣着一块石头，非常难受。他决定作个摸底调查，弄清楚问题到底出在哪儿。随后，他对所有职能部门经理和部门骨干人员进行了访谈调查。
调查的结果很快就出来了，答案是实力和心态都有问题。这让他联想到营销团队过去存在的疲软问题。尽管部门不一样，但是同在一个公司，所存在的问题性质都是一样的：精神面貌和专业水平都需要改进。于是，解题的思路浮现在他的大脑中。
......（详见附件）
把脉职能部门-是实力不济还是心态问题.doc ( 21 KB )
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发布者 leo-li
2008-8-23 16:56:54
发布者 leo-li
2008-8-23 16:56:54
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2008-8-23 16:56:55
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