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以“学习、实践和传播管理思想”为愿景,以IT+管理为主要手段,渴望为推动企业的管理提升尽一份绵薄之力
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> [推荐]2006北美MAKE奖评选指标体系
2007-5-22 15:07:53
[推荐]2006北美MAKE奖评选指标体系
创立知识驱动的企业文化
培养知识型企业家
基于知识创新的产品、解决方案
最大化企业知识资本
协作与知识共享
营造组织学习文化
管理客户知识
将企业知识转为股东价值
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