|
| | | | - 创建：2008-10-20
- 文章：3
- 评论：2
- 访问：1369
 
| | |
| |
| | | | 看到助理发给我们的Mail，对【自慢】一词颇感新鲜，触发我想要了解它的热情，因时间比较仓促，来不及仔细地研读，在这里只能零零散散、简单地发表一下对这本书的部分理解。【自慢】日文中形容自己最拿手、最有把握、最专长的事。拥有【自慢】绝活的人，是组织中不可或缺的核心工作者，这些人带动组织成长，被人依赖、被人仰望、被人尊敬，绝大多数人都希望通过努力成为这样的人，它是对自己能力与专业的自信表现。 这本书本身其实是成功人生黄金准则的大集合，划分为5个部分：1. 态度决定你的行为：拥有正确的观念、形成正确的态度将决定你的行为，是指导你走向成功道路的前提；2. 永无止境的学习：倾听à表达&a…… 四个如果，一个梦想，是郭台铭先生在2002年对鸿海员工发表的谈话，充分展现郭先生对于自己以及员工的期待，那种不可取代的气势，成就鸿海之大，也鼓舞人们展现出顶天立地之姿。第一个如果，告诉我们对工作要有热情，全情投入，凡事多想一步、多分担一些，严于律己，不要认为工作是“混日子”、“做一天和尚撞一天钟”，要把工作当做是一种乐趣、而不是累赘，多为公司着想。【对工作要有热情】 第二个如果，告诉我们做任何事情都要遵循PDSA【PlanàDoàStudyàAction】循环。首先，我们要制定完善的工作计划，做好资源配置；然后，要顺着这个方向执行下去；很容易被人忽视的一环是学习、检核这一项，在工作…… 《谁动了我的奶酪》对我而言熟悉又亲切，早在2006年刚进入信息部，我的主管就让我认真阅读并写感想心得，如今重读此书，感触良多。 该书讲了一个看似简单而寓意深刻的寓言故事，提示人们在当今社会变革时代应该如何面对变化，并告知大家一个“奶酪理论”：“奶酪”随时可能被别人拿走，应以良好的心态去面对失去“奶酪”的事实，并不断去努力，去寻找自己新的“奶酪”。2004年怀着对未来美好的憧憬，我找到了人生的第一份工作，正式踏入社会这个复杂的大舞台，这几年我的工作性质也一直在变，先后从事销售人员à电子商务职员àIT职员，我一直不停地寻找适合自己的职业发展道路，这也让我……
仅列出标题 | | |
|
