有机会调离现在的岗位，新岗位相对比较陌生，自己是非常有信心把她做好，但面临新的工作环境和人文关系，还是有恐惧的感觉。 我不知道其他人是不是也和我一样，当你奋斗了很久的机会突然在你面前的时候，这种恐惧的感觉尤其强烈。 ...
心若改变，你的态度跟着改变；态度改变，你的习惯跟着改变；习惯改变，你的性格跟着改变；性格改变，你的人生跟着改变。3Gd">在顺境中感恩，在逆境中依旧心存喜乐，认真地活在当下，这才是人生真正的大智慧。公司发展如日中天的企业家说：幸福是一块黑面包。年轻的父亲说：幸福是弥留之际一定帮孩子找到妈妈。孩子说：幸福就是老师的手。一位普通的汽车司机说：幸福就是生命的最后一分钟做完三件事。乞丐说：幸福就是天天在公园长椅上晒太阳。热恋中的青年说：幸福就是一种久违伤痛的爱的感觉。哲学家说：幸福在于拥有一颗能够感悟幸福的心。 ...
今天领导跟我说，让我换座位，我第一个念头就是，我不想干了。害怕改变，本来都已经和周围的人熟悉了，现在又要改变，心里不爽的很。...
人由生到死，人人都有自己的命运。但这里我所说的命运并不是江湖术士所批解的命运。人的命运是可以改变的。释尊《圆觉经》中说：“人自无始以来造了种种业，所以善男信女需要消业才成。”此是说人在宇宙的无数轮回中不知自己曾做过什么错事（灵魂不灭），所以只要是人就有罪，就不干净，故需要洗秽才行（如耶回二教需要甘露圣水冲洗一样）。此是说世人通过修炼可以改变自己的命运，即把不好的致命之因消灭在萌芽状态（人的命运是以前所造的业而至的果，有因必有果；但通过修炼可以去掉恶因，以至那些不好的恶果无从而来，这样就改变了自己的不好的命运）。
中国古代预测是根据天人合一的观点来预测、阐发我们的人事的。古人讲：“休咎而先降于天，动获四体，祸必先知，善必先知。”先人是通过周易和天象的态相来审察天意及神意的。而世人的穷通显达，尽管都是命中注定的，但并不是人的八字所能说的清的。世人不知道这命是由自无始以来，他所造的种种业力而...
...o;没钱的时候叫妈汇。后来，工资卡在自己手里了，也不好意思让妈每个月发老长的短信跟我确认信用卡还款了，Cheese又没空管这复杂的事情，就逼着自己一点一点的开始理财-办理信用卡自动交各种费，到一定时候取钱去存定期，办理信用卡自动还款，keep“取款卡”里有不多不少的...
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手在颤抖不知道能不能发出去这个短信眼泪在流不知道是恨某个人还是同情自己心在滴血不知道是后悔曾经的经历还是害怕以后的生活就像一张白纸被胡乱涂了颜色一个人在经历一场变化后也会面目全非是你吗？我苦苦寻找那浪漫的痕迹那美好的回忆却是那么粗俗那么低劣原来思想可以改变生活可以改变爱情可以改变就连做人都要改变曾经的风度曾经的才华曾经的幽默曾经的关爱都已改变意想不到的改变翻天覆地的改变变得一塌糊涂变得如此陌生再也无法找回曾经的感觉再也无法体验曾经的快乐再也无法感受心如止水再也不敢相信真情还在颤抖的手流泪的眼滴血的心受伤的情永无休止的折磨...
乌鸦的声音 有一天，有只乌鸦向东方飞去在途中，它遇到一只鸽子，大家停下来休息。鸽子非常关心地问乌鸦，乌鸦，你要飞到哪里去呀？乌鸦愤愤不平地回答：“鸽子老弟，这个地方的人都嫌我的声音难听，所以我想飞到别的地方去。”鸽子听后，赶快忠告乌鸦说，乌鸦老兄，你飞到别的地方还是一样有人讨厌你的声音，你自己若不改变声音和形象，到哪里都没有欢迎你的，乌鸦听了，低下了头。 心得：许多人总喜欢责怪别人，怪环境不好，怪别人不喜欢他，但他总不反省自己的为人举止，是否值得他人尊重及欢迎。假如一个人不经常反省自己，只会责怪别人和环境。他就会和乌鸦一样，到处惹人讨厌。...
2006年 徐少春先生，根据自己将金蝶从一个小的软件公司带到香港上市的管理实践经验，根据多年从事管理软件规划设计，以及与金蝶用户的CEO、cfo target=_blank class=link_tag>CFO们交流的心得，出版了《ERP改变中国》一书，该书收录的作者不同时期撰写的文章和与金蝶用户高管的访谈录，见证了从会计电算化到会计信息化，再到企业全面信息化;从企业基础管理到数字管理，再到电子商务的全过程，诠释了ERP让中国发生根本变化的过程。 从有计算机和软件以来，世界正悄悄发生翻天覆地的变化，“把信送给加西亚”写的是主人公不知收信人在何处完成任务的毅力和精神，但完成任务的过程付出的成本实在太大，在今天，点击鼠标即可瞬间完成送信。我们驾驶的汽车，使用的各种家用电器，手机等设...
与“改变”共舞
时间:2004-03-28 06:16:27 作者:未知 来源:世界经理文摘
「要活就要动！」这句话不只适用于身体健康上，同样也适用于企业经营上，当环境改变时，公司必须能够随着弹性改变，才能保持生存及成长。[/i] 「要活就要动！」这句话不只适用于身体健康上，同样也适用于企业经营上，当环境改变时，公司必须能够随着弹性改变，才能保持生存及成长。 「公司」（Inc.）杂志针对五百家民营企业所做的调查，也反应了公司必须灵活应变的重要性。调查显示，只有一六％的公司，现在还与刚创立时，对相同的市场贩卖相同的产品或服务，其它的公司都已经进行过改变，四一％的公司增加了新的产品或服务，三四％的公司扩展至新的市场，七％的公司甚至已经不在相同的产业。 公司改变的原因可分为两大类，一种是公司主动想要改变，一种是公司被迫不得不改变。对许多公司而言，改变同时也是公司展现更大...
有位妈妈对我说，她有两个儿子，因为心态不同，命运就大不相同。大儿子心态不好，遇到什么事总说：“太糟了！”小儿子心态好，遇到什么事爱说：“太好了！”
孩子小的时候，妈妈带小哥俩去公园玩，不巧那天公园关门了。大儿子说：“太糟了！我怎么这么倒霉，我一来就关门！真气人！”一整天都闷闷不乐。小儿子却说：“太好了！我可以到别处去玩，也许别的地方会更好玩儿！”他跑到小树林里，又抓蛐蛐又看蚂蚁搬家，玩得兴高采烈。两个儿子长大了。大儿子找了个对象，他觉得媳妇这不好那不好，处处不如意，整天不高兴，后来离婚了；小儿子成了家，他觉得媳妇又好看又贤惠，小两口日子过得红红火火。
“你看，”她说，“两个儿子都是我亲生的，我不偏不向，为什么他们的命运如此不同呀？”
我说：“因为他们的心态不同。在很多情况下，人的痛苦和快乐并不是由客观环境决定的，而是由自己的心态和情绪决定的。”...
关键在与坚持。一般来说要有很多很多的努力坚持才会有一个好的习惯形成。...
...
再过几年，如果你不知道BPO是什么，你已经落伍。
从BPO的发展中，很多人说，“我们嗅到了世界办公室的味道”。
BPO—中国炙手可热
BPO是“Business Process Outsourc-ing”的缩写，意为商业流程外包。
作为现代企业降低运营成本的一种手段，企业依靠BPO服务，可以完全“卸下”除核心业务以外的整个辅助业务职能，在全球范围内更加广泛地利用资源。
一场寻找印度公司替代者的运动正在欧美的离岸外包产业中兴起，中国已经成为在国际IT服务和BPO领域的领先者之一。
第二届中国西安BPO国际论坛上，商务部科技发展和技术贸易司副司长单庆江说，未来五年是世界软件不断扩大的时机，也是中国加快发展信息服务业的契机，软件产业是信息产业核心和重中之重。
与一般的外包不同，BPO需要的是发包方和服务提供方建立长期、相互信任的合作关系，中国的企业正在走国际化之路，在欧美甚...
改变世界的机器...
也就是问大家TPM的发力点在什么地方？
我的看法是 TPM改变的更多的是人，是改变人的态度，人的思想，人的素质。好比一块碳，经过压力，变成石墨，再变成钻石。...
你改变不了环境，但你可以改变自己 你改变不了事实，但你可以改变态度 你改变不了过去，但你可以改变现在 你不能控制他人，但你可以掌控自己 你不能预知明天，但你可以把握今天 你不能样样顺心，但你可以事事尽心 你不能左右天气，但你可以改变心情 你不能选择容貌，但你可以展现笑容 你不能延长生命的长度，但你可以决定生命的宽度 感谢鄙视你的人, 因为他觉醒了你的自尊； 感谢伤害你的人，因为他磨练了你的心志； 感谢欺骗你的人，因为他增进了你的智慧； 感谢中伤你的人，因为他砥砺了你的人格； 感谢鞭打你的人，因为他激发了你的斗志； 感谢遗弃你的人，因为他教导你该独立； 感谢绊倒你的人，因为他强化了你的双腿； 感谢斥责你的人，因为他提醒了你的缺点； 感谢那些找我麻烦的人,感谢你让我更加自信； 凡事感谢,学会感谢.感谢一切使你成长的人。...
坚持自己的决策也要把握一定的前提，当自己的决策明显偏颇的时候，就不能坚持错误，而是应该果断地寻求改变的策略。许多管理者都觉得改变主意是一种无能的表现。而实际上则恰恰相反，及时改变错误主意是明智的举动，这非但不会遭人耻笑，还能赢得人们的尊重。当然，如何圆满地改变自己的决策，其中大有“艺术”可言。 选择一定的时机 如果情况发生变化，那你在1分钟内改变想法也无可厚非。不过在改变决策之前，最好还是选个最佳时机。 一般来说，做出决策与改变决策之间的时间越长，这种变化就越容易被人们所接受。因为时间会使环境发生变化，环境又能让人发生变化，而且时间久了，人们也就渐渐淡忘了你以前所持的态度。 设想在一次会议开始时你赞成某事，而在会议结束时你...
还是行为心理学研究的结论：21天以上的重复会形成习惯；90天的重复，会形成稳定的习惯。即同一个动作，重复21一天就会就习惯性动作。同理，同一个想法，重复21天，或重复验正21次，就会变成习惯性想法。
所以一个观念如果被别人或者自己验正了21次以上，它一定已经变成了你的信念。
习惯的形成大致分三个阶段：
第一阶段：1~7天左右。此阶段的特征是“刻意，不自然”。你需要十分刻意提醒自己改变，而你也会觉得有些不自然，不舒服。
第二阶段：7~21天左右。不要放弃第一阶段的努力，继续重复，跨入第二阶段，此阶段的特征是：“刻意，自然”。你已经觉得比较自然，比较舒服了，但是一不留意，你还会回复到从前。因此，你还需要刻意地提醒自己改变。
第三阶段：21~90天左右。此阶段的特征是“不经意，自然”，其实[ 就是习惯。这一阶段被称为“习惯性的...
我是一个没有在真实的制造企业中修炼过的人，如今的我又踏入了咨询的行列，难过的是我还是很难改变自己看问题的角度、谈问题的角度！ 我一直以为是自己的没有足够的企业经验，没有经历过无数企业管理失败的场景。今天我又开始和老总大谈特谈软件能给企业带了的价值，我发现我的沟通还是平铺直叙，有什么功能，它们在什么样的场景中会用到，用好了会起到什么样的效果。 感觉自己似乎讲出了价值，但是客户的老总还是那句话，和我们以前用得的某某软件很一样。 我这么多年来范的是一样的错误，我也自己反问过，怎么去和老总沟通他们才会觉得这就是他们要的，也知道要说出企业的“痛”，要投其所好，但是还是老样子。 &nb...
商场就是战场，在这个群雄并起、竞争日趋白热化的时代，市场慢慢向寡头垄断格局过渡。作为后起之秀，作为弱小公司，如何在竞争中杀出重围，建立自己的竞争优势，成了无数企业家寝食难安的问题。而很多中国企业，在这个问题上似乎没有太多的良策，做的最多的就是拼价格、拼广告、拼成本，结果不仅自己过的痛苦，别人也很辛苦，整个行业在微利中艰难生存。
在中国现实情况下，进军彩电业，就要时刻遭受价格战的煎熬；进军微波炉市场，就要迎接价格屠夫格兰仕的一轮轮清洗；进军保健品，就必须接受地毯式广告大战的洗礼。因为市场游戏规则一向如此。如果企业不想自己过的这样凄惨，就必须改变游戏规则，换一种自己擅长的玩法。通过改变规则，改变原有竞争模式，不仅能改变企业自己的命运，而且也有可能重新改写市场格局。
游戏规则通常是由市场领先者制定的,因此改变规则的最重要原则是：不要与市场领先者迎面对抗，要寻找其优势支撑点，强处之中找弱点...
一分钟改变人生
美国作家谢尔曼·罗杰斯上大学时，曾利用暑假在爱达荷州的伐木队打工。工头准备休几天假，在此期间，他让罗杰斯代理他的工作。
“如果有人不服从我的指挥怎么办？”罗杰斯问道。说此话时，他心里想的是托尼。这个移民工人整天发牢骚，经常跟别的工人闹冲突。
“炒掉他。”工头回答。然后，仿佛是看穿了罗杰斯在想什么，他又补充道：“我想如果有机会的话，你一定会炒掉托尼。如果你那样做，我会很难过的。我从事伐木工作40年了，托尼是我带过的最可靠的工人。我知道他是个牢骚大王，对世界满怀仇恨。但是他每天第一个出勤，最后一个收工，他在这里工作了8年，从没出过一次事故。”
罗杰斯第二天就接手了工头的工作。他找到托尼谈心：“托尼，你知道从今天起这里由我负责了吗？”托尼咕哝了几声。他告诉托尼：“本来我的打算是，如果你不听话就立刻辞退你，但我改变了主意。...
我以十分的诚意和负责任的态度向中学生朋友、老师及家长推荐这本书。一本真正的好书会改变人生的轨迹，这本书可归为此类。
——清华大学中文系教授、博士生导师 蓝棣之
以我多年对中国教育的研究来看，《学习改变命运》在教育体制、学习和人生等多方面都提供了很多有价值的观点，我从中获得很多启发，并希望更多人从中受益。
——教育专家、《不一样地成长》《请不要这样教育孩子》作者许智
这是我见过的最好的学习励志书。作者从自身的经历出发，提供了具体可行的学习策略，尤其可贵的是，书中大量案例和成功人士的故事，读来轻松愉快。对于每一个在痛苦中挣扎且必须面对独木桥的中学生来说，这本书确实意义非凡。
——《在北大听讲座》主编 文池
超市购物，总会在音像书籍处驻足一时，发现了这本书《学习改变命运》。
知识改变命运，学习成就未来之类命题很多，看书名本没有...
抱怨不如改变时间： 2008-4-17 下午8:48 用户： 黑色守望者 哲理的故事 只要说起苍蝇，很难有人喜欢。与肮脏为伍，与细菌相伴，不仅自己脏，还想方设法玷污人类的食物。赶不尽，杀不绝，有着超级旺盛的繁殖力。 可是，这么龌龊的无赖和恶棍形象，却堂而皇之地上了一个国家的钱币。而这个把苍蝇搬上钱币，给了苍蝇无上尊崇的国家就是澳大利亚！ 澳大利亚是个优美得让人羡慕，洁净得令人吃惊的国家。为什么澳大利亚人会把苍蝇弄到他们国家50元面值的纸币上呢？ 经了解才知道，苍蝇是澳大利亚人的骄傲！因为这个国家的苍蝇，不与肮脏为伍，不与细菌相伴。 一个在澳大利亚生活的华人向我描述了很久以前苍蝇的重生过程。 原来，澳大利亚的苍蝇也曾生活在污秽不堪的地方，勤劳的澳大利亚人把苍蝇赖以生存的藏污纳垢之地统统消除殆尽。从城市到乡村，从山谷到河畔...
英国史学家卡莱尔花了多年的心血，完成了《法国大革命史》的全部文稿。随后将它交给最信任的朋友米尔去完善。然而就在第二天，手稿被米尔家的女佣当作废纸丢进了火炉！而且，更糟糕的是，为了保持书房的清洁整齐，卡莱尔每写完一章，就随手把原来的笔记、草稿撕碎扔掉。可以想象卡莱尔当时的心情，抱怨又能解决什么问题呢？于是他很快就平静下来，反而安慰悲伤的米尔：“没关系，就当我将作文给老师批阅，老师说‘这篇不行，重写一次吧，你可以写得更好！’” 卡莱尔再起炉灶，重写这部巨著。如今人们读到的《法国大革命史》，就是他的第二稿。这稿的质量，无论文字上还是内涵上，都达到了卡莱尔写作生涯的巅峰。这个故事告诉人们，当事情到了无可挽回的境地时，与其抱怨还不如改变。现实生活中，不如意事十之八九。心情不好就抱怨天气，交通阻塞就抱怨社会，上课迟到就抱怨闹钟，工...
Forrester改变出版政策
AMTeam.org消息：Forrester Research公司的CEO——George
Colony宣布：Forrester
Researc仍将从事基于开发商之间的比较研究工作，但是如果业务合约中包括出版研究结果的要求，他们将不再从事基于开发商之间的比较研究工作。做出这样的决定主要是Forrester
Research在对微软公司和PeopleSoft公司进行有关Linux、Java和Microsoft平台的开发成本进行研究，比较客户满意程度这笔业务时，在让微软公司和PeopleSoft公司出版研究结果的问题上犯了错误。其实，Forrester
Research并不反他们出版研究结果，但是不希望他们出版有关比较结果方面的内容，以前公司虽然有这方面的规定但不明确，这次要明确这方面的政策。
为了新政策的出台，Forrester
R...
来源于柏明顿网站http://www.pmt.net.cn 很多的时候人都是活在抱怨和后悔中，总想着如果重新来过一定会做好的一定可以有一个好结果的，事实会不会是这样呢？必竟抱怨和后悔是没有效果作用的什么也改变不了还只是白白浪费时间和自己的精力，还不如改变现在也能改变未来。柏明顿 在最近一次从苏黎世到纽约的飞行途中，我和一位投资商相邻而坐。随着我们交谈的深入，我得知，他在投资一家规模很小的科技公司时，投入了很多资金，却收益甚少。他告诉我，他被那家科技公司的老板气得要吐血了。在整个飞行过程中，他没完没了抱怨着。我问投资商，那个科技公司的家伙令他心烦意乱有多长时间了？“好多个月了！” 事实上，坐在我身边的这个男人，是一位拥有数百万美元的富翁，在瑞...
...我辞掉医院的工作,到外面重新开始时,我是多么地感谢父母给了我这么有意义的童年.我一个人出门:会做饭,洗衣,勤劳,谦虚,认真,礼貌,节约,等等很多独立生存的能力及做人的道理我都会.所以我随便到哪一个单位公司工作,领导都很喜欢我.说实话我没有吹捧领导同事,我也不会偷尖耍滑,可我工作就是得心应手.这一切不就是父母给的吗?我的父母是地道的农村人,教我们的都是基本的做人之道.所以我们三兄妹都很争气,都想着要改变家里的现状,现在个个都是父母的骄傲!有了今天,最该感谢的就是我们亲爱的爸爸妈妈! 如今,你看多少富裕家庭的孩子要专门送去田间劳动,让他们懂得什么是艰苦,不易,自立.我们小时侯那是生活环境所迫.可在那么艰苦的条件下,父母还点滴入化,教育我们.那是金钱永远也买不来的.我为有这样的爸妈而骄傲!!! &nbs...
改变cio的思维
靳志辉/文
“We make something
happen”是曹莲娜的口头禅。她在美国创建了一家名叫安讯国际的咨询公司，领导着一支由技术专家、实施专家以及管理专家组成的团队，为美国的大型企业提供IT咨询服务。
而当杜邦公司找到他们时，杜邦正迫切盼望“something
happen”，以解决IT外包后面临的财务困境。在杜邦找到安讯之前，他们已经把IT系统外包了5年。而杜邦的CIO却发现，这段时间内IT费用不降反升——因为根据他们跟外包商签订的协议，外包内容基本上都是那些成本比较固定的部分，超过的部分要另行收费。结果杜邦的IT管理费用常常超出预算，想以外包节省开支的目的并没有达到。...
...地安全设置”窗口的右侧则出现很多与安全有关的安全设置策略，在交互式登陆项目中，双击“不需要按Ctrl + Alt + Del”项，弹出属性窗口，默认情况下为“已禁用”，点击“已启用”，然后点击[确定]。当再注销或重新启动电脑时，将出现图3所示窗口，直接显示登陆窗口而无需按Ctrl + Alt + Del 组合键，即改变了Wi...
改变生命的微笑 小李是一个事业有成的青年，从小就继承数目庞大的家产，使他年纪轻轻，就已是数家公司的老板。他虽然很聪明很有才能，但他有个缺点就是有富家子弟的气息。身上总是穿着数十万的西装，手腕也带着耀眼的劳力士表，使他看起来颇为招摇。而且，他平时为人傲慢，只为自己着想，所以，大家都很讨厌他。 但是，在数个月前的某一天，当我在街上遇到他时，却令我吃一惊。因为平时总是穿名牌的他，竟然只穿了一件非常普通的衣服；手腕上也没有那只耀眼的金表，而换了一只便宜的石英表，态度也十分随和，脸上总是带着微笑。面对这场巨大的转变，我有些不敢相信，甚至怀疑眼前的此人，究竟是不是小...
...深度会谈、讨论等活动。
一个月之后出现效果了，员工的积极性明显提高……
三个月之后市场情况有所好转……
2. 寻找发展产业，代理最好的ERP、CRM类产品，拓宽市场面为将来自行开发做准备。选择标准：市场销售行情、厂商支持力度、售后服务、自身的消化吸收能力；
3. 研究未来产业，是开发自有的ERP类产品，还是寻找一个更细分的市场；
4. 改变营销方式：采取低价（极具购买刺激力的产品价格）、拓宽销售渠道、新的促销方式（与硬件生产厂商进行捆绑促销）；
5. 时刻不忘资本运作：
a. 吸引投资，改造成股份制公司，现在国内外的风险投资商很多
b. 将公司转卖给（股份制）大公司，需保持人员的稳定性，技巧地控制谈判价格，可继续保持并发展自有品牌
c. 与人合作，成为外包开发商，成...
...学会做自己的主人。
73.你不能左右天气，但你能转变你的心情。
7...
CAID改变工业设计
潘云鹤、孙守迁、包恩伟
二十世纪九十年代以来，信息技术飞速发展、市场竞争日趋激烈，工业产品由传统的机械产品向机电一体化、信息电子产品方向发展，其技术含量大大提高。同时，社会的消费观念也不断发生变化，产品的功能已不再是消费者决定购买的最主要因素，产品的创新性、外观造型、个性化、环保性等因素愈来愈受到重视，在竞争中占据突出地位。
产品的个性化、创新性趋势促使企业在着手进行新产品开发时，把面向产品的创新性、外观造型、人机工程等的设计提到一个新的高度，从而也迫切要求对工业设计的研究有进一步的突破，以提高企业产品设计水平和市场竞争力。
正因为如此，对于工业设计领域的研究逐渐受到了国内外学者的关注。特别是近几年来，随着计算机软硬件技术的日新月异，计算机图形学、计算机辅助设计、多媒体、虚拟现实等技术的发展和CAD/CAM应用的逐步深入，现代工业设计理论与方法...
...掌握最新科技和科技成果的人才。郭维德介绍，目前 IBM 中国区共有 11 个 CSR 项目，每个项目都有一个项目经理。他负责这些项目的执行，但项目团队涉及到的人要由各个部门来兄。故宫项目就需要研发部门和业务部门的相关人员来共同完成。IBM 的社区志愿者活动也体现了创新理念。2003 年，IBM 发起了“爱心献社区”（On Demand Community）公益活动。该活动改变了以往企业志愿服务的所有模式，通过网络向 IBM 志愿者提供在线培训和支持材料，并与他们开展志愿活动的机构分享这些信息，从而为学校和非盈利机构提供了一系列成熟的技术解决方案。英特尔: 更重员工参与作者: 李全伟黄薇，英特尔公司的职业健康经理，曾多次到社区进行健康饮食方面的讲座。她为自己能为居民带去一些健康方面的知识、能为英特尔树立健康形象而感到自豪。像黄薇一样，自英特尔 1998 年开展参与社...
我原来在公司从事ERP软件的咨询和实施工作。可是现在老板要我转去做一个企业服务器的销售工作，两者没有任何直接的关联。
我该怎么办？大家有没有遇到过这种情况？应该怎么应对比较好？...
建议仅列出所发表主题帖,跟贴及回帖可以在进入主题后列出.
可以简化版面，给人一目了然的感觉...
1、能办的事立刻办，除非你手头的工作确实无法停下来。如果脑子里每天从早到晚储存很多要办的事，只能把你弄的疲惫、无所适从。
2、不要太相信自己的记忆力。“好记性不如烂笔头”是颠扑不破的真理，而且用笔记下来比用脑子记下来要“节约”得多。如果正骑自行车在路上，忽然想到一个小失误，那么立即停下来，写在笔记本上。
3、往往是看似最笨的方法才是最有效的捷径。所以不要总是图省事，也不要嘲笑别人的笨办法（比如有人仿佛脑子不够数，总是把第二天要干的事情写在一张纸上）。
4、把有规律的休息（比如每天的午休）看的像工作一样重要，像吃饭一样必不可少。
5、一定要记“大事记”或“备忘录”。但不要像记日记一样面面俱到，也不必像日记一样天天记，最好是过了两三天，再把那些能够回忆得出的内容记下来；要敢于大胆忘记，“能追忆者，此始吾生命之真；其在记之外者，足证非吾生命之真”。
6、如果你指定的“重大计划...
...
1、 粗粮有益健康：吃煮、炒的黄豆，人体对蛋白质吸收消化率最多50%，而把黄豆加工成豆腐后，吸收率上升到90%。一个健康成年人，每天的膳食纤维摄入量以10-30克为宜。除了粗粮以外，蔬菜中膳食纤维较多的是韭菜、芹菜、南瓜、苦瓜、红豆、空心菜、黄豆、绿豆等。吃新鲜没有加工过的食物。如担心蔬菜喷洒了农药，可买回放几天后再泡水几个钟头再食用。国际上推行每天应吃2个中等大小的水果加3盘蔬菜。营养学家推荐每天至少吃5种不同的蔬菜。
2、 最佳食品排行榜：
² 水果：番茄、草莓、柑桔、猕猴桃、芒果、柿子、西瓜、苹果等
² 蔬菜：红薯（是维生素的“富矿”，又是抗癌能手）、芦笋、卷心菜、椰菜、芹菜、茄子、胡萝卜（别称“红参”，含大量维生素，及胡萝卜素，防止高血脂，脂溶性物质，宜用油炒而非生榨汁。）、金针菇、雪里红、大白菜
² 最佳肉食：鸡肉等
²...
...
希望有用...
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管理不仅是“企业管理”，而且是所有现代社会机构的管理器官，尽管管理一开始将注意力放在企业；
我围绕着人与权力、价值观、结构和方式来研究这一学科；尤其是围绕着责任。管理学科是把管理当作一门真正的综合艺术。
作为一种实践和一个思考与研究的领域，并精辟地阐述了管理的本质：“管理是一种实践，其本质不在于‘知’而在于‘行’；其验证不在于逻辑，而在于成果；其唯一权威就是成就。”
权力和职权是两回事。管理当局并没有权力，而只有责任。它需要而且必须有职权来完成其责任——但除此之外，决不能再多要一点。”在我看来，管理当局只有在它进行工作时才有职权（authority），而并没有什么所谓的“权力”（power）。
我反复强调，认真负责的员工确实会对经理人提出很高的要求，要求他们真正能胜任工作，要求他们认真地对待自己的工作，要求他们对自己的任务和成绩负起责任来。
责任是一个严厉的主人。如果只对别人...
chang or stay?...
世界无法被改变，世界自己在改变
人无法说服别人，是别人自己明白了道理；
顾问无法说服客户，是客户自己说服了自己；
人无法改变别人，是别人自己完善了自己；
顾问无法改变客户，是客户自己改变了自己；
顾问无法理清客户的流程，是客户自己理清自己的流程；
甲方咨询，与甲方一起工作，换位思考，是改变客户，推动变革的最快路径。...
会计电算化——会计信息化——企业管理信息化——企业管理软件个性化，20余年中国财务与管理方面软件与应用的发展历程似乎并不难概括出来，但是，作为一个软件企业的带头大哥，在每一个管理与应用升级的阶段，在每一个技术革新的过程中，都以前瞻的思想、以领先的产品与服务为行业和用户作出贡献，的确不易。在《ERP改变中国》一书中，作者用20世纪80年代的论文，加之其后发表在媒体的文章、在不同场合的演讲、企业家之间的对话、对管理对行业对企业发展的个人思考，为我们描绘了20年来应用、行业、企业、个人思想发展的清晰脉络。在一个他乡的夜晚，窗外飘着雪花，清冷的灯下，一气读完，实在是一场思想的盛宴！ 不是吗？ 若你曾亲身经历过学者与身边...
会计电算化——会计信息化——企业管理信息化——企业管理软件个性化，20余年中国财务与管理方面软件与应用的发展历程似乎并不难概括出来，但是，作为一个软件企业的带头大哥，在每一个管理与应用升级的阶段，在每一个技术革新的过程中，都以前瞻的思想、以领先的产品与服务为行业和用户作出贡献，的确不易。在《ERP改变中国》一书中，作者用20世纪80年代的论文，加之其后发表在媒体的文章、在不同场合的演讲、企业家之间的对话、对管理对行业对企业发展的个人思考，为我们描绘了20年来应用、行业、企业、个人思想发展的清晰脉络。在一个他乡的夜晚，窗外飘着雪花，清冷的灯下，一气读完，实在是一场思想的盛宴！
不是吗？
若你曾亲身经历过学者与身边同事的“DOS还是Windows”之争、亲历过Access向大型关系型数据库平台之变、亲历过“8家财务软件厂商进军ERP”之行，你没有对这中国管理软件20年发展历程有着发自内...
...么支持他这么做的？我想是他对生活的不折服，对人生的向往和对命运的——不服输 生活中有很多这样的人，他们时时刻刻在用自己的行动向我们展示着什么、证明着什么。当我们看到他们的所做所为还有什么理由不相信自己呢？我们会发现自己的所遇到的困难跟他们相跟他相比算什么？ 没有人能改变命运，只能对自己提出高一点的要求。 如果你不能改变世界，那就改变你自己吧：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：：
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2006年，金蝶董事局主席徐少春先生，根据自己将金蝶从一个小的软件公司带到香港上市的管理实践经验，根据多年从事管理软件规划设计，以及与金蝶用户的CEO、cfo target=_blank class=link_tag>CFO们交流的心得，出版了《ERP改变中国》一书，该书收录的作者不同时期撰写的文章和与金蝶用户高管的访谈录，见证了从会计电算化到会计信息化，再到企业全面信息化；从企业基础管理到数字管理，再到电子商务的全过程，诠释了ERP让中国发生根本变化的过程。 从有计算机和软件以来，世界正悄悄发生翻天覆地的变化，“把信送给加西亚”写的是主人公不知收信人在何处完成任务的毅力和精神，但完成任务的过程付出的成本实在太大，在今天，点击鼠标即可瞬间完成送信。我们驾驶的汽车，使用的各种家用电器，手机等设备中，都有嵌入式软件；会计人员只需在软件中录入凭证，马上就会看到各类帐簿和...
