唐 鸟窠来时无迹去无踪,去与来时事一同。何须更问浮生事,只此浮生是梦中。唐洞山良介不求名利不求荣,只么随缘度此生。一个幻躯能几时,为他闲事长无明。唐大梅法常一池荷叶衣无数,数树松花食有余;刚被世人知住处,又移茅舍入深居。唐 布袋手把青秧插满田,低头便见水中天。六根清净方为道,退步原来是向前。唐 布袋若逢知己宜依分,纵遇冤家也共和。宽却肚皮须忍辱,豁开心地任从他。唐 布袋只个心心心是佛,十方世界最灵物。纵横妙用万境生,一切不如心真实。宋 无门慧开禅师春有百花秋有月,夏有凉风冬有雪;若无闲事挂心头,便是人间好时节。宋 苏东坡横看成岭侧成峰,远近高低各不同。不识庐山真面目,只缘身在此山中。宋 苏东坡人生到处知何似?恰似飞鸿踏雪泥。泥上偶然留指爪,鸿飞那复计东西。宋 朱熹半亩方塘一鉴开,天光云影共徘徊。问渠那得清如许?为有源头活水来。明 莲池禅师孤峰千仞立江心,八面洪涛愁煞人;奈是根深自坚固,几回……
美国金融危机将揭开“千年未有之变局” 作为这次金融危机的可能损失的最大债权人,中国没有在美国金融救助法案的通过中主动积极地博弈,而是采取“绥靖政策”。如果我们继续不在美国救助方案具体实施细则制定的时候丢失话语权,对投资回报不要求合理补偿的话,很可能会出现“美国救市,中国埋单”的局面。昨日凌晨,我坐在电脑桌前,等待着美国众议院对“金融救助法案”的再次投票结果,第一次感受到全球化距离我们是如此之近:在地球另一端汹涌的金融海啸,打湿了多少中国人的心情和鼠标!美国人这一次没有再让整个世界焦虑和不安,众议院以263票赞成、171票反对的较大优势通过了经参议院修订过的救市计划。该计划曲折的出台过程和其间复杂的博弈,让这次金融风暴的数据和图景越来越清晰,这确实是一次考验全人类智慧的百年不遇的金融崩溃,美国人……
退赛引不来地震 请足协别伤害最后的眷恋 眼前的一幕没有太多的新鲜内容,与中国足协斗争自然会博得满堂的喝彩,转身而去力求以烈士的背影留给众人。四年前的那场被一度称为“革命”的俱乐部与足协之间的博弈最终是偃旗息鼓,有人预测武汉的退出会再一次引爆类似的地震,把整个中国足球炸个翻天覆地才好。可惜从目前看,尚没有一个“革命的核心力量”开始活跃起来,极有可能只是热闹而已,宣泄一番,留下一堆的麻烦,慢慢收拾。 所有关于中国足球的论断和批判都已经不过是重复若干年来的老议题,无论是义正词严还是吵吵闹闹,大家其实都伤不到中国足球半根毫毛,因此乐于看到有人或者一种力量跃起来给概念上的中国足球或者是具体的操控者迎头一棒。什么力量可以打到阻碍中国足球昌明强盛的落后和黑暗呢?一个武汉俱乐部足以吗?答案不言自明。 武汉的退出首先引发一系列的技术性问题,中国足……
公共安全事件政府应当买单 公共安全事件引出的不只是“问责风暴”,还有善后问题。善后问题,很大程度上也就是钱的问题。死伤已是事实,损害已经造成,能求的也就是死者家属如何安抚,伤者如何治疗。于是大家又盯紧了政府的钱袋,财政不能为不法企业或者不法之徒买单,因为公民没有这样的义务。 真是这样吗?我又在怀疑。哪怕在成熟的法治社会,政府不为公共安全事件买单,恐怕都是事实上的无理。 公共安全事件,处理的第一原则是快速应对,而非确定责任。快速应对,包括事态控制、救援救治,要在第一时间作出决定,使受害者获得解救,使死难者得以安息,是首要问题;当发生经费问题时,钱由谁出?谁出能够保障公共安全事件中受害者与死难者的权益最快实现,就可以由谁出。由财政垫付,由财政支付,还是由责任方垫付或者支付,都是下一步考虑的事情。 救命优先于算账,这就是以人为本。……
“从知到行:知识管理理论与实施培训”是知识管理中心(Knowledge Management Center)面向知识管理实施企业的培训品牌,已经以公开课和内训的形式进行了四十多期,被誉为“知识管理实施的必修课”,培训了一百多家企业。培训概况【培训名称】: 从知到行:知识管理理论与实施培训第十期【培训对象】:企业董事长、总经理、高管、战略经理、cio、HR; CKO、知识管理部经理、专员;知识管理咨询人员、知 &n……
知识管理必须结合企业具体业务流程目前,越来越多的企业意识到了知识管理的重要性,并有部分企业开展了知识管理的工作。在实施知识管理地过程中,不同企业的做法不同,组织形式也不一样。许多企业的决策者认为知识管理属于信息系统部门的职责,要求信息系统部门开始着手进行知识管理工作。有些公司的信息系统部门反应十分迅速,立即进行评估,采购设备,建立起面向知识管理的技术系统,他们认为只要知识管理的系统建立起来,公司就会自动向知识导向型转变,公司内部的智力资源就会被有效的管理起来,自动地转变为竞争优势;也有一些公司的信息系统部门更加条理化,首先建立公司的知识架构,然后对实现知识管理的技术手段进行深入分析并建立相应的知识管理系统。遗憾的是,这两种方式都忽视了知识管理的本质驱动因索,即知识管理必须结合企业业务流程。企业知识管理的一个重要目的是使企业的知识资源合理地在业务流程过程中顺畅的流动,让每一个员工可以方便的获……
员工对于薪酬的不满意是一个非常普遍的现象。由于人们总是存在看重自己价值、抬高自己能力而贬低他人价值贡献的倾向,所以不是觉得自己的付出与薪酬获得的绝对值不匹配,就是觉得与他人的薪酬差距没有体现出相对价值的大小。时值年终,许多企业又要面对一片要求“加薪”的呼吁之声,然而调薪却并不能真正解决问题,反而是“摁下葫芦起了瓢”:对一批人的调薪常常引发起另一批人的抱怨,他们感觉公司只是喜欢给“哭闹的孩子吃糖”,让埋头苦干的员工吃了亏;而那些得到调薪的员工,其实也未必见得就满意,反而为认为自己只是“争取到了本来就应得的回报而已”。于是,对薪酬实行“救火式管理”的企业就陷入了一种恶性循环:薪酬水平越来越高,人工成本直……
每一个人都希望自己能获得朋友,都希望友谊像温暖的阳光一样照耀在自己的心上。但不是每个人都能得到很多的朋友,只有那些懂得交际技巧的人才能迅速地结识更多的朋友。 一、 率先伸手,争取主动 要想让一个人尽快与自己从陌生走向熟悉进而成为朋友,就首先要丢弃你的“冷落”态度,率先发出你对他人的友好信号,因为处于主动地位的人总是比处于被动地位的人容易得到朋友。同时也要克服你的“怯场”心理——怯场心理同样会让你“出手”被动。此时要想到,你在别人面前是陌生的,别人在你面前同样也是陌生的,其心理和你是一样的——渴望得到友谊而又感到有些拘束。在这种情况下,如果你首先积极主动地伸出友谊之手,你就在使对方成为你的朋友上成功了一半。 二、自然微笑,沟通……
《多因多果的作业成本管理》课程培训大纲 培训目的n 为FXSZ正确实施ABC/M提供理论指导和案例参考;n 了解西方多因一果ABC/M的局限性,掌握多因多果ABC/M;n 学习全面采购作业成本控制;n 学习如何运用林俊环进行作业成本控制和持续改进。 培训内容四大热身问题什么是管理不善成本?丰田汽车公司定义的七大浪费从成本控制角度看精益生产产品制造成本的基本构成WMC公司整体成本的构成作业分类的重新定义:增值和非增值作业作业成本管……
Amy的《看萧秋水是怎样炼成的》让我想起知识的点与点的关系,所以又找出来这篇文章重读,也收藏在博客里进行分享。
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昨天回到sb的乌海,看着这鸟不拉屎的地方就来气!什么吃的都没有,就是整个一天然垃圾场! 今天到机场报了个到,看到新的基地老总,也是个sb!陈海滨,傻逼!陈浩渺据说还他妈成了副总飞,就日他妈的!到了停机坪上,老李他们开始试车,飞机发动机一响还真他妈冲动,我就干上了一架飞机,感觉不错,单飞能飞! 老总们说什么校长在解决资金问题,他拿他妈脑袋解决啊,瞎他们忽悠…机场油也不多,其实就是能飞估计也没几天。最关键的还是钱的问题。AIG其实人家根本就没有实质性的投资,倒了跟我们也没什么大的关系。不过据说总局军方和内蒙的安全办都表态会全力支持的消息还是积极的,真要是那样的话,转成就没有什么阻碍了,我们几个很快就可以拿到私照,这比什么都重要。 刚来孙……
本文关键字:整站优化 为深入贯彻落实市委九届五次全会精神,紧紧围绕发展与和谐的主题,市政协确定以“优化我市工业企业的发展环境”作为今年常委会的调研题目。在为期一个月的调研活动中,3个调研小组分赴我市各区进行调研,全面深入了解工业企业发展的现状和存在问题,广泛听取各界人士对优化我市工业企业发展环境的意见建议。期间,市政协副主席林依民还带队专程前往佛山、中山、河源等地考察学习,实地了解、借鉴当地的先进做法和经验。本报记者随同进行了采访。从今天起,本报陆续推出有关考察启示的系列报道。 佛山是此次调研的首站。2007年,佛山市实现地区生产总值 GDP 3588.50亿元,约占全省11%,位居全省第三位。其中,第二产业增加值2327.83亿元,增长22.7%,财政总收……
会计基础》试卷2006一、单项选择题 (下列各题中,分别只有一个符合题意的正确答案,请按答题卡要求,用2B铅笔填涂你选定的信息点。本类题共40小题,每小题1份,共40分。多选、错选、不选均不得分。) 1、下列有关会计方面的表述中,不正确的是( )。 A. 经济越发展,会计越重要 B. 会计按其报告对象不同,分为财务会计与管理会计 C. 会计就是记账、算账和报账 D. 会计是以货币为主要计量单位,反映和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作 2、在会计核算的基本前提中,确定会计核算空间范围的是( )。 A. 会计主体 B. 持续经营 C. 会计分期D. 货币计量 3、下列各资产中,不属于流动资产的是( )。 A. 短期投资 B. 存货 C. 预……
十年宝洁营销亲历记现在研究营销的人,大都把宝洁描绘得极其神秘,颇有点儿地球人看UFO的意思.相当多的人,大谈宝洁的成功战略和执行之道,一会儿是宝洁的品牌管理,一会儿是宝洁的渠道掌控,虽然自己一天也没有在宝洁工作过.十几年前,我刚到宝洁时,情况可不是这样,我们中的很多人都在等待宝洁赌博的结果."20多块钱的洗发水还想卖出去?"这是我从客户那里最常听到的声音.我第一天到宝洁,惊讶地发现,原来这家著名跨国公司的生意就靠两种人在支撑着:一种人就是大学应届毕业生,他们毫无营销经验,更缺乏处世经验;另一种人就是外方管理人员,他们对中国更是不甚了解.那时,甚至从客户那里收款都还没有明确列入销售部的工作范围,销售部员工的工作目标就是一个字:卖!卖!卖!我一个人背上销售包,冲到街上去卖护舒宝, 舒肤佳, 潘婷, 玉兰油,把这些产品卖到连我都不能相信的小店中…………
本文关键字:整站优化 为深入贯彻落实市委九届五次全会精神,紧紧围绕发展与和谐的主题,市政协确定以“优化我市工业企业的发展环境”作为今年常委会的调研题目。在为期一个月的调研活动中,3个调研小组分赴我市各区进行调研,全面深入了解工业企业发展的现状和存在问题,广泛听取各界人士对优化我市工业企业发展环境的意见建议。期间,市政协副主席林依民还带队专程前往佛山、中山、河源等地考察学习,实地了解、借鉴当地的先进做法和经验。本报记者随同进行了采访。从今天起,本报陆续推出有关考察启示的系列报道。 佛山是此次调研的首站。2007年,佛山市实现地区生产总值 GDP 3588.50亿元,约占全省11%,位居全省第三位。其中,第二产业增加值2327.83亿元,增长22.7%,财政总收……
常年管理顾问服务一般以1个年度为一个服务周期。常年管理顾问的服务方式包括:1. 专业指导与建议 2. 参与企业重要决策性会议 3. 现场研讨4. 电话咨询 5. 相关资料提供6. 管理培训 7. 指导企业制定方案 8. 提供定期管理诊断分析报告等方式 常年管理顾问服务,不提供具体的管理咨询方案,但是可以根据需要为客户企业提供专项咨询服务。常年管理顾问服务内容1.企业管理诊断分析 针对企业经营的各个方面,如发展战略、经营策略、组织与人力资源、营销管理、企业文化等进行诊断分析,明晰企业管理现状,找出企业目前迫切需要解决的问题。 2.企业战略顾问(企业战略管理咨询顾问) 全面分析研究各种信息,结合企业实际,通过战略环境分析和企业战略规划,竞争战略、业务战略、职能战略及战略管理咨询协助客户作出正确有效的战略决策。 3.企业文化顾问(企业文化管理咨询顾问) 通过文化梳理和体系设计等专业的……
本文关键字:网络营销 采用真实身份提供真实信息 大旗打造社会化媒体整合网络营销 从“网络推手”到“网络打手”,从“曲别针换别墅”到“IPhone女孩”事件,越来越多的所谓网络营销,让众多网民眼花缭乱难辨真假。 “口碑传播和营销这个概念被许多不道德的公司所利用,他们或他们的合作者,利用论坛里的虚拟身份,雇用枪手肆意攻击竞争对手,或者过分夸大自己的产品,传递不实信息,误导网民,也污染了网络论坛的环境。”昨天,大旗网CEO周春兰对一段时间以来甚嚣尘上的“口碑营销”提出质疑。同时,她宣称大旗网放弃曾经力推的旧式口碑营销并尝试转型,打造新型社会化媒体的整合营销传播模式。 &ldqu……
经济转冷、需求下降,油价走低将为必然,煤炭也一样。有色金属板块因其属于周期性行业,在世界经济转冷的情况下,肯定首先过冬(在4000多点时有色就开始下跌,和外围走坏预示经济转冷不无关系。有色下跌为基金经理提供信号,基金经理按照一般理论抱团大盘股,遂有4000点到6000点的大盘权重行情,然而基金经理还是棋差一着,他们只是照搬成熟市场的保命理论,其实减仓才是最明智之举)。钢铁行业即便是已经跌破净资产,但因为原材料高企,钢价下跌,依旧跌势不止。银行股再次下跌,市场对经济转冷后银行可能出现的大面积坏账始终心存忧虑。农业我最为看好,大家是否记得5000多点的反弹是谁主导的?农业其弱周期性、其刚性需求可保上市公司利润。对减少旅游、购车、珠宝消费,增加面包消费我也是比较赞同的。
100句经典构建良好人际关系 没有交际能力的人,就象陆地上的船,永远到不了人生的大海。虽然简单,但富有哲理。这话充分说明一个问题:生活中,无论有多么强的能力,多么好的条件,如果没有良好的的人际关系,那么你就无法取得成功,自然也就不会得到生活的幸福和身心的健康。究竟如何营造与构建一个良好的人际关系网呢?下面100句经典与你分享,但愿对你有些许帮助…… 1、人,应当象“人”一样,永远向上而又双脚踏地。2、与人握手时,可多握一会儿。真诚是宝。 3、在选择别人时,也要让别要想选择自己,在考验别人时,也要让别人考验自己。 4、睁着双眼,不等于正视现实。 5、为每一位上台唱歌的人鼓掌。 6、自己开小车,不要特地停下来和一个骑自行车的同事打招呼。人家会以为你在炫耀。 7、一个人如果抛弃他忠实的朋友,就等……
退出中超的岂止是武汉足球? “黄金周”期间,欣闻武汉足球俱乐部宣布退出中超,笔者精神为之一振。 早就该退出了。在中国足球这种僵化的体制和恶劣环境笼罩之下,还能指望俱乐部踢成“巴萨”或“曼联”?还能妄想球员踢出个“小罗”或“梅西”来? 人家在世界杯、欧洲杯、奥运会上享受足球,踢的是意志和技术,踢的是团结和进步,踢的是荣誉和快乐;而我们,还未把场地看个究竟,就被早早地踢向了旁观席,只会关起家门窝里斗,自相残杀,为那毫无意义和价值的升降级,踢得脸黑眼红。 难道我们真的没有自知之明吗?对于世界甚至亚洲足坛来说,中国足球已经沦落为可有可无的尴尬角色,在国际上没什么地位和尊严,在亚洲也是位置不保、颜面尽失。有人还在沾沾自喜、孤芳自赏:我们有……