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[2009-11-30 9:17:38][原创]今目标管理软件将目标锁定为“目标管理软件”
原创]今目标管理软件将目标锁定为“目标管理软件”.     在各软件厂商纷纷推出基于SaaS应用模式的产品时,今目标管理软件创始人文荣对SaaS应用有自己的看法,他认为SaaS应用必须探索新的道路,“作为一种新型的软件供应模式......
作者:jingruibj | 阅读全文
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[2009-11-9 19:26:53][下载]目标管理手册——目标管理体系设计方案
[下载]目标管理手册——目标管理体系设计方案. 目标管理手册——目标管理体系设计方案 ......
作者:顾问师 | 阅读全文
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[2009-10-19 9:50:14][原创]从健身学习目标管理之设定目标
原创]从健身学习目标管理之设定目标. 我最近对健身很有点兴趣,不仅仅是因为健身确实给了我很大的好处,腰不酸了,腿不疼了,更重要的是跟着健身教练学习管理,尤其是教练式管理。我曾经说过,当你没有做过教练,或者没有......
作者:liujunb88 | 阅读全文
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[2009-10-14 10:27:30][原创]罗雅霖老师店长培训支招:目标管理的第一步是定义企业的目标
原创]罗雅霖老师店长培训支招:目标管理的第一步是定义企业的目标!.   罗雅霖 老师店长培训支招: 目标管理的第一步是定义企业的目标! (1)准备一份主要目标的简短说明,要清晰、具体并具有可操作性。 (2)准备一份5......
作者:luoyalin | 阅读全文
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[2009-10-14 10:27:03][原创]罗雅霖老师店长培训支招:目标管理的第一步是定义企业的目标
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作者:luoyalin | 阅读全文
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[2009-10-7 15:58:11]罗雅霖老师支招:利用目标库存保有天数决定库存目标的方法
罗雅霖老师支招:利用目标库存保有天数决定库存目标的方法.   罗雅霖 老师支招: 利用目标库存保有天数决定库存目标的方法 销售商店的库存管理,分为店头陈列商品的库存和仓库库存。商品库存管理的主要目的,是以最小库存......
作者:luoyalin | 阅读全文
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[2009-6-6 7:28:14][原创]如何将公司目标分解为员工个人目标
原创]如何将公司目标分解为员工个人目标.          假定公司的2009年的销售目标是2000万美元,这个数字分解到每个销售人员很简单。但是公司不会只有销售部门,如何将这个目标分解到其他部门的员工头上呢?比如:采购部门......
作者:Eric Gao | 阅读全文
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[2009-5-10 21:05:58]通过“问题—目标实现模型”达成目标
通过“问题—目标实现模型”达成目标.     本文模拟一家民营图书公司的经营状况,引入“问题—目标实现模型”,希望给发展中的民营图书公司提供一些经营参考。本文共分为三个部分,第一部分为企业介绍,第二部分为工作......
作者:天行健123 | 阅读全文
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[2009-5-10 20:30:09][原创]通过“问题—目标实现模型”达成目标
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作者:天行健123 | 阅读全文
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[2009-5-10 20:23:26][原创]通过“问题—目标实现模型”达成目标
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作者:天行健123 | 阅读全文
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[2009-5-3 15:43:15][转帖]目标管理:有目标,还要有工作追踪
转帖]目标管理:有目标,还要有工作追踪. 目标管理重在工作追踪   根据管理大师德鲁克的观点,目标管理所要达到的两个核心目的,一个是激励,一个是控制。通过设定目标对整个组织的行为进行控制,从这个意义上讲,那就......
作者:4aiYa | 阅读全文
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[2009-4-19 20:29:34][转帖]九步确定你的人生目标和制定达到目标的计划
转帖]九步确定你的人生目标和制定达到目标的计划. 你想在五年之后,十年之后,或者一年之后的今天在哪?这些都是你的目标,你可不想一直呆在你现在的位置,但明确你的真正的目标是一件困难的事情。 很多人认为设定人生......
作者:jiannywang | 阅读全文
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[2009-2-18 16:23:46][原创][目标管理系列谈]理财、生活与目标
原创][目标管理系列谈]理财、生活与目标. 与刚走入职场的朋友聊天,常常会谈到收入问题。大家都想找一个钱多,事少,离家近的工作。当然这常常是不可能的,所以只能停留在期望阶段。那找什么工作呢?好多人就将 “ 目标......
作者:渠清如许 | 阅读全文
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[2009-1-24 17:08:36]目标管理表-----很实用的表格 目标管理与绩效考核
目标管理表-----很实用的表格 目标管理与绩效考核. 目标管理表   目标管理与绩效考核的重要表格     ......
作者:zhuxi4466 | 阅读全文
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[2008-10-29 23:31:00]箍桶理论:先制定一个目标,然后根据现在自身与客观的情况,制定出最终为能达到目标的一个个阶段的任务量。
理论的成功之处:巧妙地运用心理学炒股。   同时,箍桶理论还可应用于选择股票上,面对庞大的股市,选择什么股票一直是很多投资人头痛的事情,毕竟机会成本让人无所事从:买这只股吧,怕那只股涨得好,买那只票吧......
作者:do100 | 阅读全文
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[2008-10-9 0:10:08]目标,目标,在哪?
目标,目标,在哪?. 最近我老是沉静在焦虑不安之中,脑子老是想着自己的将来,不会像在一样庸庸碌碌吧!我不要这样活着,真的不要活得如此可悲.... 回想自己这些年的点点滴滴.我竟一事无成,真的好丢脸.不管我怎么样......
作者:Christina20080808 | 阅读全文
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[2008-7-17 13:44:11][下载]面向服务架构和虚拟技术--业务目标与IT目标终于合二为一(来自IDC)
[下载]面向服务架构和虚拟技术--业务目标与IT目标终于合二为一(来自IDC). 面向服务架构和虚拟技术--业务目标与IT目标终于合二为一(来自IDC) ......
作者:thanko | 阅读全文
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[2008-6-18 7:01:33][转帖]《怎样设定目标》—目标金字塔
转帖]《怎样设定目标》—目标金字塔. 目标对我们的成功至关重要,可知道目标的重要意义并没用。当你想要执行某项行动时,制定目标就是第一步。如果你想要一个懒人动起来,与其打他骂他,不如给他一个强大的 ,促使他行动。......
作者:sxychoumh | 阅读全文
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[2008-4-5 15:34:32][原创]我国企业、个人如何提升执行力●建立目标体系3.2.3战略目标量化
原创]我国企业、个人如何提升执行力●建立目标体系3.2.3战略目标量化. 没有度量,就没有执行,而量化目标是度量的前提。 在很多情况下,量化的测评指标比空洞抽象的语言沟通更好。譬如: GE 把六西格玛当成他们的质量目标......
作者:君无心 | 阅读全文
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[2008-4-4 16:12:21][原创]我国企业、个人如何提升执行力●建立目标体系3.2.2战略目标看得懂
原创]我国企业、个人如何提升执行力●建立目标体系3.2.2战略目标看得懂. 共享战略,让企业的每个部门、每个员工看得见了战略,但是,宏观与远期的战略目标让人感到恐惧,缺乏信心。如我们不知道怎么实现这个战略目标,现在......
作者:君无心 | 阅读全文

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