“三句半”英语闯IT AMT club 网友 麦田 提供 前段时间，我写了篇文章《混在IT的核心力量是——英语》。有“外行”的朋友看了，很感兴趣，觉得我让他们燃起了混入IT的希望，让我再具体透露几招。其实就我的本意，可不是想让大家和我一样，因为说来惭愧，IT，早就成了美人迟暮明日黄花，空有往昔窈窕的身段，业内人士却活得疲惫尴尬。但如果接着说，混在IT的英语是非常简单的——你别看IT中到处都是英语、或者英语缩略——其实真正你需要的只是“三句半”。 3句半的第一句是招聘时候用的。当时，那个号称人事总监的家伙问我： “恩，你的英语怎么样，我们可是IT外企公司，办公都是英语环境喔！” 我淡然一笑，从容答道：“我的英语水平？？？得，还是我问问你吧，‘生存或生活’，你认为怎么翻译为好？” “这，，，这，，，”，他的汗有点下来了“你看，翻成‘living or life’成不？...

前段时间，我写了篇文章《混在IT的核心力量是——英语》。有“外行”的朋友看了，很感兴趣，觉得我让他们燃起了混入IT的希望，让我再具体透露几招。其实就我的本意，可不是想让大家和我一样，因为说来惭愧，IT，早就成了美人迟暮明日黄花，空有往昔窈窕的身段，业内人士却活得疲惫尴尬。但如果接着说，混在IT的英语是非常简单的——你别看IT中到处都是英语、或者英语缩略——其实真正你需要的只是“三句半”。 3句半的第一句是招聘时候用的。当时，那个号称人事总监的家伙问我： “恩，你的英语怎么样，我们可是IT外企公司，办公都是英语环境喔！” 我淡然一笑，从容答道：“我的英语水平？？？得，还是我问问你吧，‘生存或生活’，你认为怎么翻译为好？” “这，，，这，，，”，他的汗有点下来了“你看，翻成‘living or life’成不？” “咳咳，不太准确吧，我看还是‘...

1（足协） 　　 　　足协：　中国足球俺老大 　　俱乐部：那要问俺怕不怕 　　球员：　没有罚款谁管他 　　球迷：　继续骂 　　 　　2（中超） 　　 　　足协：　全新联赛叫中超 　　俱乐部：还没开始乱糟糟 　　球员：　有奶是娘无所谓 　　球迷：　黑白猫? 　　 　　3（中甲） 　　 　　足协：　二级联赛是中甲 　　俱乐部：换名就能绝黑假? 　　球员：　俺的收入不能少 　　球迷：　还是黑匣 　　 　　4（假球） 　　 　　足协：　假球需要是证据 　　俱乐部：足协英明无人比 　　球员：　白花花银子谁不要 　　球迷：　都一起 　　 　　5（黑哨） 　　 　　足协：　一有黑哨俺就抓 　　俱乐部：全部只是一个瓜? 　　球员：　你他妈吹的是啥啊 　　球迷：　罂粟花 　　 　　6（联赛） 　　 　　足协：　中国联赛是基础 　　俱...

有部分内容抄袭！轮到我们演一段， 硬着头皮台上站， 有锣没鼓三句半， （铛！）添乱！系统瘫痪不得了， 这个哭来那个叫， 弄到半夜三点多， （铛！）上帝！  确定程序有问题，不改功能改表皮，美其名曰新程序，（铛！）升级！干完编程干管理， 没权管人管机器， 电脑坏了来问我！ （铛！）修理！ 电脑维修有秘笺， 总结三条要紧记， 若问哪条是第一， （铛！）重启！ 人能失算马失蹄， 头条不行别起急， 下面步骤要继续， （铛！）分－区－！ 分区然后格式化， 系统重装XP， 重装系统还不行？（铛！）换机器！ 唱（吉祥三宝）：－帅帅！－唉！－机器死机这可怎么办呀？－重启－重启还是不行怎么办呀？－分区－分区操作以后干什么呀？－装XP（合）总结三条就是电脑维修的秘籍! （铛－铛铛铛铛－铛！铛！）说完东来又道西， 只为抛砖来引玉， 有好节目别吝惜， （铛！）继续！辞旧迎新挣人气， 我向大家来...

  有部分内容抄袭轮到我们演一段， 硬着头皮台上站， 有锣没鼓三句半， （铛！）添乱！ 辞旧迎新挣人气， 我向大家来贺喜， 指望表演有新意， （铛！）没戏！ 三句半里有内容儿有人有事儿有机器纯属虚构别在意（铛！）嘻嘻！今年业绩要写神话规范管理是前提CRM好工具（铛！）牢记！唱（神话）：让它 成为你我心中那永远盛开的花业绩再多 绝不低头我们要写神话！（铛－铛铛铛铛－铛！铛！）抓紧时间写程序CRM、ERP，年终领导给评语（铛！）努力！ 颜力任务下的急，时间截止这月底，系统运行超负荷（铛！）死机！ 系统瘫痪不得了， 这个哭来那个叫， 弄到半夜三点多， （铛！）上帝！ 确定程序有问题，不改功能改表皮，美其名曰新程序，（铛！）升级！干完编程干管理， 没权管人管机器， 电脑坏了来问我！ （铛！）修理！ 电脑维修有秘笺， 总结三条要紧记， 若问哪条是第一， （铛！）重启！ 人能失算马失蹄， 头...

3Gd; mso-line-height-alt: 0pt">咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，锣鼓咚咚敲起来，我们四人走上台纪龙山上摆一摆先开台！咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，鼓声振天中秋到鹿得员工齐欢笑这边唱来那边跳真热闹！咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，项总运筹帷幄妙战略战术布奇招意气奋发创伟业冲云宵咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，销售产品到远东朱总名片全球通指挥若定掌帅印挂先锋咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，部门主管领头羊承上启下是桥梁模范带头冲在前做榜样咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，企业发展靠员工，我们都是主人翁，团结一心齐奋进，向前冲！咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，再说上次“永嘉”游，楠溪丛林险路走，雷电交加泥石流手脚抖咚咚咚呛，咚咚咚呛，咚咚咚呛咚呛咚呛，三十里路共携手胖子崖边摔跟头，瘦子英勇把命救，该敬酒...

我是应届生，参加工作5个月了，因为人事年终忙于各种统计，老总把年会策划的事情交给了我，虽然我没有经验，但老总希望通过我的策划能做出创意，在大家的协助下把年会办好，在这里也希望有经验的前辈们，多给指点，多多支招。我们公司参加年会人数100-120人（预计会前回有部分缺席）预算总额2.5万饭菜700元/桌/10人酒水200-300元/桌会场800-1200元（音响设备要好）抽奖礼品和游戏礼品还没有想好按这样的预算，并在把年会办出新意、创意、增加公司凝聚力的目的之下，我想请问一下，在杭州，我要找什么样的宾馆合适？怎么点菜和酒水?会场要怎么布置才温馨有新意？还有很重要的，节目和游戏要怎么编排才有乐趣，体现团队意识？  以往我们公司的节目都是自己员工表演，诸如 独唱、相声、三句半、小品此类的表演...

...邀参加四人组合，跳藏族锅庄舞。大家一致认为，本来此节目可能获一等奖，结果老驴一上，全完了。这张照片是跳前摆得扑S，真跳时乱成一锅糑。 大道博一版的《墨攻》，角色众多，各自配上姓名标识，以免搞乱，笑翻众人。 大道博一六头“猪”，今年本命年，送的红腰带，不知怎么回事，给寄头上了。 ...

...什支持×××.世界电视台将转播×××演唱会，麻烦 湖南卫视，cctv传个信号。 10。李湘话那么多，干脆一个人主持得了，还要别人做什么！ 11。张含韵都敢出来唱歌啊，真是恶心死我了！(当时张刚刚在台上尖叫一通下去了，就 连续有2，3条短信来骂他，33频道居然原封不动发出来了，HOHO) 12。美国总统布什邀请何洁在方面的时候访问美国,何洁愉快地接受了邀请. 13。有个节目是三句半,结果李湘说了三句,胡晓只说了半句 14。我这下不骂何炯和李湘了,这下总该播我的了嘛. 15。张含韵装可爱,不如回家种菠菜. 16。陈西贝,我跟你说嘛,从33频道出来坐58路车可以到五桂桥,那里有车直接回内江,方便得很! 17。你门再不播我的,我就死给你们看!靓颖宇春加油 18。你们再不播我的短信,我就告到联合国! 19。李湘，你让男主持说几句话嘛，他好没有面子 ...

... ERP项目组 = 黑社会！？ ERP新解 我跳槽搞国产ERP了！ “小芳”与ERP “三句半”英语闯IT 我专搞MM…… 失败的ERP实施 顾问的利用率的解释 不用抗洪 ERP...

八成管理者不善倾听 学会做倾听高手 “听”话平均只能听进三句半；八成管理者不善于倾听 “倾听”，也许是一名成功的管理者应该具备的最至关重要的素质。 倾听是一种技巧 “倾听”往往被认为当作“听见”，这是一种危险的误解，会导致“有效的倾听是一种与生俱来的本能”的错误看法。结果，管理者很少致力于学习发展倾听技巧，不知不觉地就忽略了这一重要的交流功能。平均而言，作为听者，人们只有３５％的效率。有效倾听的缺乏往往导致错失良机，产生误解、冲突和拙劣的决策，或者因问题没有及时发现而导致危机。 有效的倾听是可以通过学习而获得的技巧。认识自己的倾听行为将有助于你成为一名高效率的倾听者。按照影响倾听效率的行为特征，倾听可以分为三种层次。一个人从层次一成为层次三倾听者的过程，就是其沟通能力、交流效率不断提高的过程。 学会高层次的倾听 倾听对管理者至关重要。当员工明白自己谈话的对象是一个倾...

...s;.世界电视台将转播×××演唱会，麻烦湖南卫视，cctv传个信号。 10。李湘话那么多，干脆一个人主持得了，还要别人做什么！ 11。张含韵都敢出来唱歌啊，真是恶心死我了！（当时张刚刚在台上尖叫一通下去了，就连续有2，3条短信来骂他，33频道居然原封不动发出来了，HOHO） 12。美国总统布什邀请何洁在方面的时候访问美国,何洁愉快地接受了邀请. 13。有个节目是三句半,结果李湘说了三句,胡晓只说了半句 14。我这下不骂何炯和李湘了,这下总该播我的了嘛. 15。张含韵装可爱,不如回家种菠菜. 16。陈西贝,我跟你说嘛,从33频道出来坐58路车可以到五桂桥,那里有车直接回内江,方便得很! 17。你门再不播我的,我就死给你们看!靓颖宇春加油 18。你们再不播我的短信,我就告到联合国! 19。李湘，你让男主持说几句话嘛，他好没有面子 20。川大凉粉店支持张靓影 ...

...？当然不能缺少肉啊！疯狂的烧烤，大嘴的吃肉！“来来来，大家拿起酒，我们拍一个”，“噎！！！”，“拍好了，我的税呢？拍照片要缴税的！”项总一席玩笑逗着大家差点把嘴中的肉给喷出来。酒足饭饱之后，篝火晚会开始了，老天真是好，篝火晚会的时候一滴雨都没有下，真是给足了我们面子！晚会上，我们更是将疯狂推至新的高潮！四大美女一个比一个妖艳；三句半一句比一句搞笑；几个可爱的茶壶，所有的这些都被我们狗仔队记录成DV……估计有人比我写晚会的内容更好，我就不多说了，节省纸墨！经过一个晚上的帐篷梦，大家都补充好了体力，开始了第二天的疯狂。“哇~~~太快了，太酷了！！！！”随着一片欢呼，项总第一个从岩壁上速降下来，开始了我们的刺激活动。“哇~~~妈妈啊~~~唔~~~~”...

...，却成为在IT跨国公司任职大中华区经理的本土职业经理人第一人。皮卓丁还曾经在联想、莲花软件公司工作过，但在那里，他也同样的幸运。为什么每次他都能让升职的陷饼刚巧砸在自己头上？其实，在得到天上馅饼砸头之前，准备是不可缺少的一环。 　　皮卓丁最初是联想的一名技术人员。某年春节，公司组织了一次演讲比赛。所有人都是独自一人上去讲，只有包括皮卓丁在内的研发中心的四名经理别出心裁，以一种联合演讲(类似于三句半)的形式，来告诉大家团队合作的重要性。这使得领导者们立刻熟记了他们的名字，后来得到重用也自然在情理之中了。 　　任职莲花时，皮卓丁自知英语能力是自己的短板，就很自觉报班学习英语。就在开始学习的几个月后，等来了一次升职机会。但有人有异议：“他连英语都不会说，以后怎样与人交流！”皮卓丁毫不含糊：“三个月后你再来，我一定让你刮目相看！”几个月后，当皮卓丁操着流利的英文与之面对面时，总监惊讶得...