以下是包含关键词 管理 责任 的文章
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| [原创]上级布置工作结果不明确,是不是责任问题? [2008-01-10 11:16:14] 管理学大师德鲁克讲过: 管理不在于知而在于行 今天遇到一个明显的管理问题，答案各人理解不同。看看各位看家的意见。 一个总助跟我讲： 董事长讲话比较直接，我讲话比较含蓄...... |
| [分享]管理最重要是"人"---人人为我,我为人人----QBQ!问题背后的问题 [2007-04-06 10:58:44] 请看了的朋友回帖,大家一起交流学习!...... |
| 企业责任瓶颈突围 [2007-04-28 10:40:35] 从文化的角度看企业的责任体系，有责任就有效率、有责任就有市场、有责任企业就能基业长青。...... |
| 企业责任瓶颈突围（续） [2007-04-28 10:58:15] 从文化的角度看企业的责任体系，有责任就有效率、有责任就有市场、有责任企业就能基业长青。...... |
| [原创]上海惠泉餐饮管理有限公司 [2007-05-15 05:23:36] 上海惠泉餐饮管理有限公司（联系电话：021-54865933 网站：http://www.cy021.com.cn ） 是一家经国家工商、税务、卫生、劳动部门核准注册，专业承包食堂（企业...... |
| [讨论] 德鲁克管理思想介绍：为什么德老如此强调责任？ [2007-07-27 05:41:01] ； 我围绕着人与权力、价值观、结构和方式来研究这一学科；尤其是围绕着【责任】。管理学科是把管理当作一门真正的综合艺术。 作为一种实践和一个思考与研究的领域，管理已经有了很长的历史，其根源几乎可以追溯到200年...... |
| [讨论]如何理解企业社会责任？ [2008-01-06 05:42:30] 企业为什么要履行社会责任？公司法有规定？哪些内容？如何做？履行社会责任的意义何在？政府、公益与企业社会责任的关系如何？...... |
| 求助：那位有关于责任管理体系的资料啊，小弟急用！谢谢 [2008-03-03 07:14:11] 如题...... |
| 教育顽疾辐射管理咨询 [2008-06-10 02:57:23] 界和管理咨询业应该如何突破呢？其实核心在于两个字：责任。教育的责任是为学生的明天着想。管理咨询的责任是为明天的企业的分忧。责任不是两个汉字这么简单，也不是一大堆肺腑之言那么机械。责任是体现在行动中的一言一行...... |
| [原创]企业瓶颈突围---《责任文化》 [2007-03-29 07:10:08] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]企业瓶颈突围---《责任文化》 [2007-03-29 07:10:28] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]企业瓶颈突围---《责任文化》 [2007-03-29 07:10:42] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]企业瓶颈突围---《责任文化》 [2007-03-29 07:10:58] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]企业瓶颈突围---《责任文化》 [2007-03-29 07:20:51] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]企业瓶颈突围-《责任文化》 [2007-03-29 07:27:50] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [原创]新版企业瓶颈突围-《责任文化》 [2007-03-29 07:28:00] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| 《责任文化》PPT [2007-04-04 04:31:19] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| 《责任文化》PPT [2007-04-04 04:31:44] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| 《责任文化》PPT [2007-04-04 04:32:03] 处于转型期的中国企业，对市场竞争的压力感到越来越严重，于是不少企业不仅从战略、组织、管理、人力资源、企业文化等方面下了苦功，但为什么见效甚微呢?关键在于我们企业没有建立一套与此相适应的责任体系。这是...... |
| [分享][德鲁克 经典大全]之《管理：任务、责任、实践》 [2006-10-18 09:11:03] 《管理：任务、责任、实践》...... |